


Les métiers : bâtir et exploiter vos systèmes d’information
Acteur publicLes membres du GIE Informatique CDC sont
au service de l’intérêt général et concourent,
au travers de leurs activités, au développement socio-économique de la France.
Comme eux et compte tenu de son actionnariat et des valeurs d’intérêt général qui sont les siennes depuis plus de 50 ans, Informatique CDC a inscrit son action sur le long terme et se situe hors champ concurrentiel.
Informatique CDC agit en tant que maître d’œuvre, dans le respect de la stratégie de ses membres et contribue à sécuriser et à maintenir dans la durée la valeur de leurs actifs informatiques.
Actualités
SolutionsDurables.tv
30 novembre 2011
Le groupe Caisse des Dépôts a lancé mi-novembre un nouveau média participatif sur internet :
Il s'agit d'un espace d'échange et de partage autour des grandes problématiques qui structurent l'avenir des territoires. A découvrir parmi les premiers sujets traités : « Offres de services numériques : peut-on avoir confiance ? » avec la participation de Cédric Clément, Directeur des projets confiance numérique à Informatique CDC.
Eric Isabey rejoint Informatique CDC
27 décembre 2011
À compter du 10 janvier 2012 Eric Isabey rejoint Informatique CDC en qualité de directeur général délégué.
Depuis 25 ans, Eric Isabey a choisi de mener sa carrière principalement dans le domaine des services informatiques et des systèmes d'information. Précédemment, Président du Directoire du cabinet d'études PAC (Pierre Audoin Consultants), spécialisé dans les logiciels et services, Eric Isabey a été Vice-Président en charge de l’informatique au sein du groupe Arcelor Mittal puis Directeur des Systèmes d’Information Groupe chez BNP Paribas Personal Finance. Il a également occupé des fonctions de développement chez Atos Origin, Siemens-SBS et Hewlett-Packard. Eric Isabey est diplômé de l’Ecole de Commerce de Dijon.
Votre carrièreDévelopper ses compétences et sa carrière
Informatique CDC est une entreprise dont les métiers, les processus et les compétences évoluent en permanence. Chaque collaborateur bénéficie d’un dispositif de formation spécifique pour l’aider à développer ses expertises et à acquérir de nouveaux savoir-faire. Cet accompagnement est essentiel à l’évolution professionnelle de chacun, que ce soit au sein de l’entreprise ou plus largement au sein du groupe Caisse des Dépôts.